山梨（甲府）の看護師の年収・給与について
月収は低めだが、平均賞与が高め
- 平均年収 452万〜
- 平均月収 31万〜
- 平均賞与 80万円〜
山梨県で働く看護師の平均年収・月収ともに全国平均と比較すると少し下回ります。ただ平均賞与は高い方と言えるでしょう。
JR中央線など東京へのアクセスが比較的良好なことから、中にはより高年収を求めて都心部へ出るナースも見受けられます。しかし実際には山梨県でも高年収が期待できる大規模病院が複数あることや、介護現場の需要が増えており報酬に関しても改善傾向にあるので、これからは上手に探せば山梨県内での入職でも希望どおりの年収が叶うかもしれません。
非公開求人や好条件の求人を多く持ち、また年収の交渉についてもコンサルタントがあなたの代わりに行ってくれる転職支援サービスを利用するのがポイント。特に全国平均よりかなり上回っているボーナスの実績を重視して入職先を選ぶといいかもしれませんね。
山梨（甲府）の看護師の職場環境について
医療機関は看護師のための職場環境の改善を進めている
看護師の環境改善に取組み、実績をあげている！
平成26年には、山梨県内の4つの病院が日本看護協会から「看護職のワークライフバランス推進カンゴサウルス賞」を受賞しています。これは看護師の職場環境をより良く改善し、働きやすくしようとする取組みと実績をあげている病院へ贈られるものです。
例えば、上野原市立病院は仮眠環境を整え向上させた取組みが評価されています。山梨県全体で（山梨県看護協会も）看護師の職場環境を改善しようとする意気込みが感じられます。医療機関側のこうした努力は大きく、慢性的に看護し不足に悩む山梨県ですがこれからは期待できそうです。
慢性的と言われた山梨（甲府）の看護師不足からわかること
上記に挙げたように意欲的に職場環境の改善に取り組んでいる山梨ですが、それは長い間、山梨（甲府）が全国的に見ても非常に医療従事者の数が少なく、看護師不足が深刻化していたことが影響しているのです。環境の良い都心部や山梨県内でも中心部に看護師が集中しやすく、条件の悪い医療機関との格差は広がるいっぽうという声もあります。
平均残業時間もここ数年の改善策が影響し、他県と比べても比較的少なめになってきていますから、転職の際には年収など「数字のデータ」だけでなく、こうした職場環境や改善策への取組み・姿勢などもリサーチしてチェックするべきですね。ひとりでは難しいとは思いますので、転職支援サービスのコンサルタントに相談してみることをお勧めします。
山梨（甲府）で看護師として働くメリット・デメリット
常に求人数は多く、入職は簡単に叶う
メリット
- 求人数が多い
- 男性看護師が多い
- 医療機関の職場環境が改善傾向にある
今なお山梨（甲府）は看護師が常に不足している現状なので、求人先を探すのに苦労することはないでしょう。また男性看護士が特に多いのが山梨の特徴でもあり、「男性看護士がいると、OP室や力のいる看護現場で非常に助かる」といった管理職クラスのナースからの声も多いようです。職場環境についても改善の意欲を見せる医療機関が多く、今後はもっと期待できそうなこともメリットですね。
デメリット
- 月収＆年収が低め
- 過酷な職場環境の医療機関もある
賞与は高いものの、月収や年収で見ると低めなのがデメリットとして挙げられるでしょう。しかし年収面はキャリア次第といったところもあります。
キャリアアップ支援の手厚い病院への転職を果たし、将来を見据えて「キャリアを積む」ことで今後高い年収を得るという方法もあります。キャリアプランに関してはひとりで計画を立てるよりも第三者の客観的なアドバイスを受けたほうがベスト。看護師専門の転職支援サービスのコンサルタントなら年収アップのため、あるいは専門看護師をめざす、認定看護師をめざすといった目標に合わせてステップアップできる病院を探してくれます。
もうひとつ気をつけたいのは、これはどこの地方でもありがちなのですが山梨（甲府）の中心部から離れると、設備も劣悪で職場環境も厳しい医療機関が実際にある事。今現在、常識を超えた残業時間で看護師数も足りずに休みもなかなか取れないなど不満を抱えているのならば、すぐにでも転職を考えるべきではないでしょうか。
山梨の看護師にオススメの転職先
山梨の有名・大規模病院
- 山梨大学医学部付属病院
- 山梨県立中央病院
- 山梨病院
- 山梨赤十字病院
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